Цитата:
Сообщение от WarnerDC
50/50 - не вопрос "заслуги", скорее это парадигма. Мне кажется, что управляющий в начале своего пути может ставить вознаграждение 50/50 или 60/40, но не более. Ведь при 70/30 управляющий должен снижать риски до минимума, чтобы в случае убытков инвесторы не почувствовали их величину (скажем, просел управляющий на 10% - а инвесторы получили 7%, что много). А когда уже управляющий стал опытным, имеет большой КИ, КУ, то может и расщедриться на 60/40, как sven, или даже 70/30, как Ahmedos (правда он молодой управляющий, но имеет большую репутацию).
|
70/30 - это уже удел больших профессионалов, как мне кажется. Да и таких счетов мало, т.к. инвестор все-рабо будет искать наиболее выгодные для себя счета с распределением хотя бы 60/40. И даже очень стабильный результат торговли управляющего не заставит инвесторов в очередь выстраиваться в счета, где доля инвестора будет небольшой.